第一資産召開2023年戰術研讨及五書啓動融通會

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2022年10月23日,“勇破局 謀市場 穩經營”第一資産2023年戰術研讨及五書啓動融通會在北京召開。

1、培訓議題

在培訓環節,第一資産董事李熠圍繞“新時代下的企業創業與創新”爲主題進行分享。

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2、各業務單元工作彙報

各業務單元工作彙報環節,主要進行了四方面主要内容:1、市場分析、同行對标及當前面臨問題;2、當前問題解決方案;3、現有資源情況盤點;4、2023年五書關鍵指标單詳解(關鍵指标、年度目标及目标數據的構成)

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3、職能中心工作彙報


職能中心工作彙報環節,各相關專業分别就2023年創新舉措如何支持各業務單元發展進行彙報。


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4、第一資産及各業務單元戰略經營目标發布 


計劃财務中心第一資産2023年-2025年業績預控指标及2023年業績預控目标分解展開彙報。

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以上彙報結束,進行溝通交流點評


第一資産執行總裁龍晗提出,各業務單元間要高效協同,實現同頻共振,一要提升管理效率,二要提高産品能力,三要重視客戶服務能力,四要豐富資源鏈接。各職能專業條線要精進業務,打磨各自領域“金剛鑽”,精準做好專業支撐。投資發展中心要把現有成熟的商業模式快速複制,協助業務單元擴大再生産,基于現有存量空間去策劃和聯營一些業态去發展;運營管理中心要不斷落位細化五書關鍵指标單,把目标和考核的标準完全的統一;計劃财務中心要發現挖掘财務創業項目,在疊加稅務系統可以作爲行業的一個标杆走出去;人力資源中心要注重核心人才的儲備與核心高管的引進,同時團隊氛圍的激活和文化的建設,都是人力資源重要的工作方向。

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第一資産董事李熠提出,第一我們的願景沒有改變,任何時候我們的願景都是指引公司發展的指南針,第一資産願景是要做最具影響力的新科技、新空間、新服務的孵化和産業集團,這個願景一直在指引着公司發展,雖然外部環境已發生巨大變化,願景不變,但是戰略、戰術接下來需要适應環境調整改變;第二是組織人才、機制和文化,作爲公司重要的鐵三角,穩定的鐵三角在不确定的外部環境下可以讓公司活得更加從容;未來我們不去抱怨,隻做我們能夠改變的事情,看清楚自己現在的不足,奮力往前幹!

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第一資産創始人張鵬先生指出,當下是一個危機與機遇并存的市場,雖然風險四伏,但機遇無處不在,公司要在以下幾個方面上做好部署,抓住機遇,應對挑戰。首先是降本增效。“效”是核心目标,運營上繼續夯實基礎,落地标準;第二是文化升維。在這種形勢下,公司能夠頂得住是得益于智業文化,未來面臨的挑戰和危機會更大,文化的換代因而更加重要,績效評價機制也要持續創新;第三是合夥創新。面向第一資産各業務單元、創新業務更大程度地開放合夥,發現并聚合一群想幹事業、不滿足于現狀的人,創新股權和激勵機制;最後是組織升維。強化人才是第一資源,要求每一位核心層要重視人才培養和組織建設,自我革新,同時帶領團隊精于經營,業績導向,創造更大的價值。


沒有生來的最強大,隻有不斷的更強大;

沒有與生俱來的光環,卻有我們共同創造的光芒。

第一資産人不懼未來,不負内心,不負業績!


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